教育经历:

1985年, 天津师范大学理学学士。

1990年, 天津师范大学教育学硕士。

2004年, 南开大学经济学博士学位。

工作经历:

1990年，天津大学高等工程教育管理干部培训中心讲师。

2001年，天津大学职业技术教育学院副教授，硕士生导师。

2003年，美国密西根大学(Michigan University)妇女研究中心高级访问学者。

2005年，澳大利亚新南威尔士大学(The University of New South Wales)社会政策研究中心高级访问学者。

2009年至今，天津大学教育学院教授，硕士生导师。

研究方向:

教育、经济与管理;职业技术教育;女性研究

主讲课程:

本科生：《教育统计与测量》、《教育心理学》

研究生：《教育统计学》、《教育社会学》和《管理心理学》

主要学术论文和著作：

[1] 许艳丽，谭琳.女性主义方法论——向男女不平等挑战的方法论.浙江学刊,2000,124(5):60-63. 人大复印资料全文转载.

[2] 许艳丽，谭琳.公平理论在农村家庭养老中的应用.人口研究,2001,25(2):67-71.

[3] 许艳丽，谭琳.论性别化的时间配置与女性职业发展. 中华女子学院学报, 2002, 14(6): 1-7. 高等学校文科学术文摘全文收录.

[4] 许艳丽,徐松.科学中的性别差异. 科学学与科学技术管理，2005, 26(8):15-21. 人大复印资料全文转载.

[5] 史云峰,许艳丽.农村义务教育财政制度变迁路径依赖及创新. 教育科学, 2004, 20(4): 48-50. 人大复印资料全文转载.

[6] 许艳丽.基于性别与科学调查研究的理性思考. 中华女子学院学报, 2004, 16(2): 1-6. 人大复印资料全文转载.

[7] 许艳丽.论独生子女家庭人力资本投资的性别偏好. 人口与经济, 2007(3): 48-53.

[8] 许艳丽,卢笛.信息产业中女性生产力现状及对策研究. 生产力研究, 2007(17): 42-44.

[9] 许艳丽, 董维玲.单亲母亲家庭经济现状研究. 人口学刊，2008(2): 20-25.

[10] 许艳丽,李嘉慧.滨海新区的和谐发展与女性创业. 天津大学学报: 社会科学版, 2008, 10(4): 361-365.

[11] 许艳丽.新农村建设中的农村女性人力资本投资问题与对策. 经济问题, 2009(5): 90-92.

[12] 许艳丽.女性高技能专业人才短缺问题的成因分析与对策. 天津大学学报: 社会科学版, 2011, 13(2): 155-159.

[ 13] 许艳丽,胡爱玲.科学发展观视角下的职业教育理论创新.中国职业技术教育,2011,424(24):24-29.

[14] 许艳丽.社会性别视角下的女性职业教育发展. 中华女子学院学报, 2011, 23(3): 71-75.

[15 ]许艳丽.技能型人才短缺的家庭经济学分析. 西北工业大学学报(社会科学版),2011,31(2):39-43转84.

[16] 许艳丽.社会性别视角下的家庭时间配置. 天津: 天津人民出版社, 2007.

主持的科研课题包括：

[1] 天津市教育科学“十一五”规划课题，“中等职业教育女学生就业能力研究”(2009).

[2] 天津市哲学社会科学规划课题：“女性高技能专业人才短缺问题与对策”(2010).

[3] 天津市妇联重点研究课题：“社会性别视角下的天津市妇女儿童发展规划(2011-2020)制定与实施”(2009).

[4] 天津市教育科学“十二五”规划课题，“职业教育的社会培训功能研究”(2011).

学术兼职:

天津市人口学科委员

第三世界妇女科学组织(TWOWS)会员